热搜!亚马逊鼓励员工离职创办快递公司

作者:美鸥网 Ying              浏览数:1469              时间:2019/5/1421:54
美鸥网最新消息:美东时间5月13日,亚马逊对外发布声明称,为扩建与亚马逊合作的快递团队,公司鼓励员工辞职创业,创建为亚马逊服务的快递企业。

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美鸥网最新消息:美东时间5月13日,亚马逊对外发布声明称,为扩建与亚马逊合作的快递团队,公司鼓励员工辞职创业,创建为亚马逊服务的快递企业。

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亚马逊方面表示,离职参与此计划的员工最高可获得1万美元的创业资金,并可获得3个月的工资补贴,并且保证员工将从亚马逊获得“始终如一的快递配送量”,资金用以支付车辆租赁(印有亚马逊微笑标志的蓝色货车)和员工等管理费用,这样的话,员工就不用担心在开展新业务的过程中薪酬中断。

除了Whole Foods员工之外,其余亚马逊员工,包括仓库工人在内都可以参与该计划。

亚马逊首席执行官(CEO)Jeff Bezos五年前在一封致股东的信中谈到了该公司的“有偿离职”(Pay to Quit)项目,而这个计划就可以说是对该项目的进一步延伸。

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据外媒报道,目前美国各大电商企业正面临快递人员短缺的局面,如沃尔玛和Deliv正在争抢稀缺的人力资源,而且随着消费者上网购物的比例上升,他们对“最后一公里送达”服务的需求更强烈,但是同样的人员也更紧缺。


亚马逊在13日的声明中表示:“自2018年6月推出快递合作伙伴项目以来,亚马逊已经与200多家小型企业合作,这些企业雇佣了数千名当地司机向亚马逊客户寄送包裹。”


Milton Collier经营着其中一家,他是一名货运经纪人,大约八个月前在亚特兰大开始了自己的生意。从那时起,该公司已发展到120名员工,拥有50辆货车,每天可处理多达200个送货站,该公司已经开始通过雇佣更多的人来准备一天的运输转变。


物流数据分析公司Ship Matrix Inc总裁Satish Jindel预测,随着该计划的推行,亚马逊可能会削减与其他大型物流公司的合作,例如美国联合包裹、FedEx和邮政快递等,预计到2022年,新的合作伙伴能处理亚马逊“最后一公里”一半的业务量。


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另外,亚马逊在一份有关该项目的宣传册中说,拥有20至40辆货车的快递服务业主有望带来100万至450万美元的年收入,利润7.5万至30万美元。但在小册子的细则中该公司也指出,这些数字只是预测,并不是基于已经在运营的快递公司的实际业绩。亚马逊表示:“我们不保证任何形式的结果。”


此外,外媒透露,亚马逊正在货物仓库内增加商品包装机器,以取代人工岗位。包装机器的安装将减少每个仓库内的24个人工岗位,对于全美55个标准规模的仓库,将减少超过1300个人工岗位。


虽然整体计划看来,亚马逊必须承担一些启动成本,但因为该计划适用于亚马逊的新目标之一:将全国范围内默认的Prime运输时间从两天减少到一天。因此很明显的,亚马逊希望自己能找到支持运营的员工队伍,在未来的时间里可以改善这种情况。


编译/美鸥网  Ying






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